Сделать стартовой страницей Добавить в избранное RSS
Сегодня 17.8.2017
Управленцу | Банкиру | Юристу | Бухгалтеру | Экономисту Контакты  | О проекте  
Яндекс цитирования
Размещено в dmoz (ODP)

Пресс-релизы

Все пресс-релизы данной рубрики

Архив по рубрикам

10.08.2008Что делать если уволился бухгалтер
    • Увольнение сотрудника всегда несет в себе определенные проблемы для организации. Но одно дело, когда увольняется рядовой сотрудник, например водитель или слесарь-наладчик, и совсем другое – когда должность оставляет один из работников управления. Одной из самых сложных ситуаций является увольнение сотрудника бухгалтерии, в особенности главного бухгалтера.

      Бухгалтерия входит в состав основных управленческих элементов предприятия. В бухгалтерском балансе отражается вся работа организации. Кроме того, бухгалтерия должна периодически предоставлять бухгалтерский отчет в соответствующие органы, в противном случае предприятие ожидают серьезные проблемы. Очевидно, что если бухгалтер уволился незадолго до окончания срока сдачи бухгалтерского отчета, руководителю организации надо принять срочные меры по поиску выхода из данной ситуации.

      Как же оперативно и безболезненно восстановить работу бухгалтерии? Во-первых, на освободившуюся должность можно пригласить нового сотрудника. Уверен, что так поступит большая часть руководителей. Решение конечно правильное и с ним не поспоришь. Нужно только подобрать квалифицированного бухгалтера, ввести его в курс всех дел, объяснить тонкости работы предприятия и т.д. Однако на деле все получается не так гладко, как хотелось бы. Начнем с того, что поиск нового бухгалтера может занять много времени. Даже если замену уволившемуся сотруднику удалось подыскать в течение нескольких дней, это не гарантирует Вам того, что новый бухгалтер сразу же вникнет в ситуацию, особенно если его предшественник оставил после себя неразбериху.

      Но есть гораздо более эффективный способ решить данную проблему – удаленное бухгалтерское сопровождение. Сегодня множество компаний предлагают услуги бухгалтерского сопровождения организаций. Обратившись в такую компанию, Вы избавите себя от необходимости срочного поиска нового бухгалтера. И хотя многие руководители с недоверием относятся к компаниям, осуществляющим бухгалтерское сопровождение организаций, данная услуга позволяет избежать многих проблем, связанных с увольнением Вашего бухгалтера. В то время, как сотрудники компании будут приводить в порядок документацию и подготавливать бухгалтерскую отчетность, Вы сможете в спокойной обстановке найти достойную замену уволившемуся работнику.

Логин
Пароль

Расчет отпускных в 2017 году. Новые правила расчета отпуска

На первый взгляд кажется, что расчет отпускных - это не такая уж и трудная задача. Такой точки зрения обычно придерживаются практически все сотрудники, за исключением естественно бухгалтера. Ведь бухгалтеру известно, что стандартных ситуаций при расчете о...

Паспорт РФ: получение паспорта, обмен паспорта и восстановление паспорта при утере

В данной статье я постараюсь рассмотреть порядок действий, которые необходимы для получения общегражданского паспорта РФ, обмена российского паспорта по окончанию срока его действия и восстановления паспорта РФ при его утере, а так же разъяснить законодат...

Бизнес план. Составление бизнес-плана

Бизнес план - это именно то, с чего необходимо начинать любой успешный бизнес-проект. Это требуется как для общего увеличения КПД предприятия, так и для развития и планирования повышения отдачи от каждого отдельно взятого сотрудника.

И именно дл...

Трудовая книжка. Образец заполнения трудовой книжки

Трудовая книжка - это один из главных документов, подтверждающих трудовую деятельность и рабочий стаж работника. В соответствии с существующим законодательством, работодателю необходимо вести трудовую книжку на каждого сотрудника, проработавшего в организ...

Гражданско-правовой договор. Достоинства и недостатки гражданско-правового договора

Как правило при приеме на работу нового сотрудника фирма заключает с ним трудовой договор, этот вариант используют большинство компаний и он находится в полном соответствии с трудовым законодательством. Однако это не всегда это приемлимо для работодателя,...