Сделать стартовой страницей Добавить в избранное RSS
Сегодня 12.12.2018
Управленцу | Банкиру | Юристу | Бухгалтеру | Экономисту Контакты  | О проекте  

Новости

Все новости данной рубрики

Архив по рубрикам

Как найти работу без помощи сайтов вакансий?
  •  

    Когда дело доходит до поиска открытых позиций в Интернете, большие сайты вакансий, такие как Джобека, могут быть обоюдоострым мечом: вы либо находите подавляющие 200 страниц открытых позиций (у вас никогда не будет времени или терпения просмотреть их все), или вы найдете в общей сложности два потенциальных рабочих места в желаемой сфере и месте, но ни одна из них вас не заинтересует.

    Звучит знакомо? Однако сайты вакансий - это не единственный вариант. Вот несколько способов, которыми вы можете успешно искать открытые позиции, не попадая в эту панель поиска.

    1. Заручиться помощью вашей социальной сети

    Подобно тому, как обновление состояния, вызывающее размышления, может послужить поводом для комментариев ваших друзей, родственников и даже давно потерянных одноклассников со второго ранга, подобное публичное расследование может открыть вам глаза на предложения о работе, о которых вы раньше не думали. Поэтому подумайте о том, чтобы позвонить в свою социальную сеть: «Я ищу новую карьеру в маркетинге. Кто-нибудь знает о великих компаниях в этом районе?

    Вы можете быть удивлены, кто трубит. Когда люди получают шанс быть экспертом в чем-либо, рекомендуя новую группу, любимую книгу или, в данном случае, компанию, о которой они слышали, - они приступят к возможности поделиться своими знаниями. И вы никогда не знаете, кто в вашей сети знает кого-то в том районе, где вы смотрите: «О, у меня есть двоюродный брат, который работает в этой замечательной компании-разработчике программного обеспечения в Денвере, и она ее любит! Я сообщу вам подробности.

    Поиск через Twitter может быть эффективным, если вы используете хэштег, например #PRJobs или #MarketingJobs. Вы можете твитировать, что вы ищете, или просто просматривать эти хэштеги, если вы работаете в режиме невидимости. Вы найдете компании в своей отрасли или области, которые хотят нанять сразу (и если вы ищете публично, это может быть отличная возможность попробовать свое 140-символьное резюме!).

    2. Ищите целевые компании напрямую

    Ориентация на сайты конкретных компаний может стать универсальным магазином для новой работы. Вы сможете исследовать компанию, оценить ее бренд и культуру, а также подать заявку на все место в одном месте.

    Но как вы находите эти компании в первую очередь? В конце концов, базовый веб-поиск (например, «цифровая маркетинговая компания Tampa»), скорее всего, поднимет список вариантов, даже дольше, чем результаты работы с доской. Вместо этого попробуйте найти списки «Лучшие места для работы в 2012 году» в вашей отрасли или области. Эти списки не могут быть конечными, все ваши поиски, но они могут помочь вам отточить компании, у которых отличная культура и счастливые сотрудники. (Или, исследуйте отличные компании в The Muse!)

    Как только вы найдете несколько, которые оживляют ваш интерес, отправляйтесь на свои веб-сайты, чтобы продолжить исследование и искать открытые позиции.

    3. Используйте свою альма-матер

    Когда вы учитесь в университете, у вас есть большой ресурс в его центре карьеры, который поможет вам найти работу, улучшить свое резюме и пригвоздить ваше интервью. Но даже если вы уже закончили учебу, ваша сеть выпускников по-прежнему может стать отличным ресурсом для поиска новой работы (особенно если вы ищете работу в той же области, в которой вы учились). Они, как правило, имеют отличные связи с самыми разными компаниями и могут помочь вам связаться с нужными людьми. В конце концов, ваше альма-дело хочет увидеть, как его выпускники преуспевают в карьере, которую они любят.

    Как выпускник (и, конечно же, как студент), вы также можете участвовать в ярмарке карьеры своего университета. Я знаю - они могут быть стрессовыми, нервными и подавляющими. Но посмотрите на карьерную ярмарку для фантастического ресурса: тонны местных компаний расположены под одной крышей с целью нанять новых сотрудников.

    4. Посещайте тематические мероприятия

    Один из ваших лучших вариантов поиска работы - это, конечно же, общение. Однако вам не нужно ограничивать себя посещением официальных запланированных сетевых событий. Хотя это отличное место для начала и может помочь вам познакомиться с другими профессионалами в своей области, вы также можете развить добровольчество, счастливые часы с новыми друзьями (и друзьями этих друзей), книжными клубами, встречами, вы называете это.

    В то время как ваш разговор здесь не будет сосредоточен на бизнесе или карьере, субъекты обязательно придут в разговор в разговоре. И чем больше людей вы узнаете, тем больше вы начнете слышать о прохладных компаниях и открытых позициях, которые они хотят заполнить.

    5. Заставьте работу найти вас

    И если вы все еще не можете найти какие-либо хорошие варианты, сделайте работу подходящей для вас: создайте веб-сайт или онлайн-резюме с целью побудить работодателя связаться с вами. (Звучит надуманно, но это уже сделано!) ОК - это немного более рискованный вариант, но если все сделано правильно, это может гарантировать удивительные результаты (читайте: вам больше не придется снова посещать правление!).

    Сергей Мельниченко

    Информационное Агентство "Финансовый Юрист"
Логин
Пароль

Расчет отпускных в 2017 году. Новые правила расчета отпуска

На первый взгляд кажется, что расчет отпускных - это не такая уж и трудная задача. Такой точки зрения обычно придерживаются практически все сотрудники, за исключением естественно бухгалтера. Ведь бухгалтеру известно, что стандартных ситуаций при расчете о...

Паспорт РФ: получение паспорта, обмен паспорта и восстановление паспорта при утере

В данной статье я постараюсь рассмотреть порядок действий, которые необходимы для получения общегражданского паспорта РФ, обмена российского паспорта по окончанию срока его действия и восстановления паспорта РФ при его утере, а так же разъяснить законодат...

Бизнес план. Составление бизнес-плана

Бизнес план - это именно то, с чего необходимо начинать любой успешный бизнес-проект. Это требуется как для общего увеличения КПД предприятия, так и для развития и планирования повышения отдачи от каждого отдельно взятого сотрудника.

И именно дл...

Трудовая книжка. Образец заполнения трудовой книжки

Трудовая книжка - это один из главных документов, подтверждающих трудовую деятельность и рабочий стаж работника. В соответствии с существующим законодательством, работодателю необходимо вести трудовую книжку на каждого сотрудника, проработавшего в организ...

Гражданско-правовой договор. Достоинства и недостатки гражданско-правового договора

Как правило при приеме на работу нового сотрудника фирма заключает с ним трудовой договор, этот вариант используют большинство компаний и он находится в полном соответствии с трудовым законодательством. Однако это не всегда это приемлимо для работодателя,...