Сделать стартовой страницей Добавить в избранное RSS
Сегодня 16.10.2021
Управленцу | Банкиру | Юристу | Бухгалтеру | Экономисту Контакты  | О проекте  

Новости

Все новости данной рубрики

Архив по рубрикам

Открылся новый гемлинговый портал с интерактивным поиском
  •  

    Открылся новый мультипортал по по азартным играм в интернете. Нельзя сказать что новый сайт представляет из себя что-то поистине особенное, но уже сейчас он зарекомендовал себя как "крепкий середнячок", вполне имеющий право на жизнь, а что будет в дальнейшем - покажет только время.

    Что представляет из себя новый гемблинг портал?

    В первую очередь это конечно же максимально полный список действующих игорных заведений, который постоянно обновляется и корректируется, то есть новые заведения добавляются, а не работающие удаляются из списка.

    В карточке виртуальных игорных клубов содержится как их полное описание со всеми особенностями, так и отображаются все текущие акции данного интернет казино.

    "Ноу-хау" данного портала - сравнение любых выбранных казино из списка по заданным параметрам, например мы хотим сравнить онлайн казино АзартПлей и казино Корона по максимальному бонусу на первый депозит, выбрав данный пункт и запусти сравнение мы видим что делать первый депозит АзартПлей более выгодно чем Короне.

    Однако можно не ограничиваться одним параметром, а выбрать их несколько, так же как и самих казино, тогда итоговый результат сравнения будет выражен в баллах, определенное количество которых начисляется за каждый пункт, а согласно конечной суммы баллов выстраиваются позиции в поиске.

    Это позволяет быстро и точно подобрать список заведений по необходимым вам параметрам, не изучая при этом десятки описаний различных игорных заведений и не тратя на это множество времени.

    Так же достаточно востребованной функцией является фильтрация игорных заведений по наличию бесплатных игр, выбрав например функцию показа только тех игорных заведений где идет игра на деньги, вы попадете на страницу http://azartnie-online-igry.com/igrat-na-realnie-dengi-s-vivodom/.

    Так же отдельным пунктом стоит отметить рейтинг виртуальных казино, опять же строящийся по системе присвоения баллов за наличие или отсутствие определенных опций или параметров. Так же помимо основного рейтинга, существует так же рейтинг и пользовательский, составляемый исключительно путём голосования посетителей портала.

    Вот в целом и все что заслуживало внимания, до новых встреч и статей!

    Андрей Бельский

    Специально для Информационного Агентства "Финансовый Юрист"
Логин
Пароль

Расчет отпускных в 2021 году. Новые правила расчета отпуска

На первый взгляд кажется, что расчет отпускных - это не такая уж и трудная задача. Такой точки зрения обычно придерживаются практически все сотрудники, за исключением естественно бухгалтера. Ведь бухгалтеру известно, что стандартных ситуаций при расчете о...

Паспорт РФ: получение паспорта, обмен паспорта и восстановление паспорта при утере

В данной статье я постараюсь рассмотреть порядок действий, которые необходимы для получения общегражданского паспорта РФ, обмена российского паспорта по окончанию срока его действия и восстановления паспорта РФ при его утере, а так же разъяснить законодат...

Бизнес план. Составление бизнес-плана

Бизнес план - это именно то, с чего необходимо начинать любой успешный бизнес-проект. Это требуется как для общего увеличения КПД предприятия, так и для развития и планирования повышения отдачи от каждого отдельно взятого сотрудника.

И именно дл...

Трудовая книжка. Образец заполнения трудовой книжки

Трудовая книжка - это один из главных документов, подтверждающих трудовую деятельность и рабочий стаж работника. В соответствии с существующим законодательством, работодателю необходимо вести трудовую книжку на каждого сотрудника, проработавшего в организ...

Гражданско-правовой договор. Достоинства и недостатки гражданско-правового договора

Как правило при приеме на работу нового сотрудника фирма заключает с ним трудовой договор, этот вариант используют большинство компаний и он находится в полном соответствии с трудовым законодательством. Однако это не всегда это приемлимо для работодателя,...